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Guias nº 1 - ALCE, de 16 de março de 2020 Analista Legislativo Administração Geral para Analista - ALECE - 2020
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Administração Geral para Analista - ALECE - 2020

Índice

  • Administração Geral e Pública
    • Introdução à Administração
      • Processo organizacional e funções administrativas 5 questões
    • Teorias Administrativas
      • Abordagem Clássica da Administração
        • Escola da Administração Científica 2 questões
        • Escola da Teoria Clássica 3 questões
      • Teoria das Relações Humanas (Abordagem Humanística da Administração) 2 questões
      • Abordagem Neoclássica da Administração
        • Teoria Neoclássica 2 questões
        • Administração por Objetivos (APO) 2 questões
      • Teoria da Burocracia uma questão
      • Teoria Estruturalista (Abordagem Estruturalista da Administração) 2 questões
      • Teoria Comportamental uma questão
      • Teoria do Desenvolvimento Organizacional e Mudança organizacional
        • Mudança organizacional uma questão
      • Teoria dos Sistemas (Abordagem Sistêmica da Administração) uma questão
      • Teoria Contingencial (Abordagem Contingencial da Administração) uma questão
    • Processo de Planejamento
      • Planejamento Estratégico 5 questões
      • Diagnóstico de ambiente organizacional - Matriz SWOT 10 questões
      • Estratégia e vantagem competitiva 3 questões
      • Balanced Scorecard (BSC) 13 questões
      • Planejamento Tático 2 questões
      • Planejamento Operacional uma questão
    • Processo de Organização
      • Introdução ao Processo de Organização (Desenho Organizacional, Centralização, Descentralização) 24 questões
    • Processo de Direção
      • Liderança 8 questões
    • Processo de Controle e Avaliação 6 questões
    • Comportamento organizacional
      • Cultura Organizacional 5 questões
    • Comunicação
      • Comunicação no processo de gestão 3 questões
    • Gestão por Processos (BPM CBOK, Ciclo PDCA, 6 Sigma etc.) 21 questões
    • Gestão da Qualidade
      • Temas Essenciais sobre Qualidade (Conceito, Evolução, Teóricos e Ferramentas) 22 questões
    • Gestão de Pessoas
      • Gestão Estratégica de Pessoas e Planejamento Estratégico de Pessoas uma questão
      • Recrutamento (Gestão de Pessoas) 6 questões
      • Seleção (Gestão de Pessoas) 4 questões
      • Análise e Desenho de Cargos 4 questões
      • Desempenho 8 questões
      • Administração de Pessoas no Setor Público 6 questões
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